Six influenceurs à suivre pour booster votre carrière !
Vous êtes salarié, candidat, jeune diplômé, cadre dans une entreprise ? Quels que soient votre statut et votre avancée dans le monde du travail, il vous est sûrement déjà arrivé de vous poser des questions sur le monde professionnel. Comment se préparer à un entretien, comment négocier son salaire, quels sont les droits du salarié…
Dans cet article, Epsor vous présente six créateurs de contenu et influenceurs qui partagent régulièrement leur expertise : sur LinkedIn, TikTok ou Instagram, auteurs de podcasts, de vidéos YouTube, de blogs ou de newsletters, vous découvrirez des profils inspirants et passionnants auxquels vous abonner pour mieux vous informer sur le monde du travail et de l’entreprise.
Bonne lecture !
#1 Hawa Fofana
Chef de projet SIRH, Consultante AMOA paie, Consultante en organisation et conduite du changement, Hawa Fofana est également la fondatrice de « CheckTaPaie ». Sur ce compte Instagram suivi par pas moins 13 500 followers et avant tout dédié aux salariés, l’influenceuse RH aborde le sujet de la paie sous tous ses angles et prodigue ses conseils à ses abonnés. Ses vidéos et carrousels didactiques et ludiques sauront intéresser les professionnels des RH.
#2 Insaff El Hassini
Juriste financier au sein du groupe bancaire Unicrédit, mais aussi experte et coach en rémunération et auteure, Insaff El Hassini figure parmi les LinkedIn top voices 2022. Mais ce n’est pas tout. Insaff El Hassini est également la créatrice de « Ma Juste Valeur », premier podcast en France sur la négociation salariale et l’argent des femmes, avec plus d’un million d’écoutes. Ses thématiques de prédilection : l’égalité salariale, les femmes et l’argent au travail ou encore le « Future of work ».
#3 Marion Ledéan-Durel
La juriste et DRH Marion Ledéan-Durel est à la tête de l’application de gestion RH « DHM - Digital Human Ressources », mais aussi du compte TikTok « marion_dhm_rh » qui comptabilise près de 100 000 abonnés. Abandon de poste, prime de partage de la valeur ou encore congés payés et préavis de démission : sur ce réseau social, Marion Ledéan-Durel décrypte le droit du travail dans des termes simples et clairs.
#4 Karine Trioullier
Karine Trioullier occupe le poste de « Managing Director » au sein de la société de conseil en RH Tida Bisa Middle East. Sur le réseau social TikTok, cette « talent architect » est connue sous le pseudonyme de « Career Kueen » et suivie par… 605 000 abonnés ! Une véritable macro-influenceuse RH qui distille ses conseils en matière de carrière et de recrutement, déchiffre l’actualité RH et analyse le monde du travail avec humour.
#5 Amélie Favre Quittet
« Ici, je parle stratégies RH, marque employeur, management et emploi », annonce Amélie Favre Guittet, en entête de son profil LinkedIn. Une ligne éditoriale qui a déjà séduit 252 936 personnes sur le réseau social professionnel. Et pour cause, avec ses posts pédagogiques et ses conseils pratiques, la CEO de « Talent Management Groupe » et experte en recrutement fait définitivement partie des influenceurs RH à suivre.
#6 Karim Hechmi
Karim Hechmi, alias « Tonton Karim » sur LinkedIn, est le fondateur de l’agence de Conseil RH « Find Your Way ». Ce spécialiste du recrutement, de la marque employeur et de l’employabilité est suivi par 46 392 abonnés sur le réseau social professionnel. Chaque semaine, il y publie ses meilleurs conseils et enthousiasme ses followers avec son ton décalé.
À bientôt sur le blog Epsor !
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Sommaire
1. L’épargne salariale et retraite, kézako ?
- L’épargne salariale, comment ça marche ?
- L’intéressement en bref
- Intéressement & start-ups/scale-ups, le combo parfait
- L’intéressement en chiffres
2. Une solution gagnant-gagnant !
- Des économies pour tous
- L’épargne salariale, un outil 360°
3. Mise en place de l’intéressement : tuto !
- 7 choses à savoir sur l’accord d’intéressement
- Les 3 grandes étapes à suivre
- Les règles d’or pour un accord réussi
- Use case #1: start-up de 200 collaborateurs
- Use case #2 : start-up de 45 collaborateurs
4. 5 conseils pour bien choisir son prestataire
- Le maître mot : la pédagogie
- Une épargne qui ressemble à vos salariés !
- L’importance d’une gamme d’investissement diversifiée • RSE : priorité aux valeurs de vos collaborateurs
- Frais transparents & compétitifs
5. (Bonus) Soigner les finitions !
- Les démarches administratives, on s’en occupe !
- Communiquez, communiquez... et communiquez !
Nous gérons l’épargne de leurs salariés
Vous êtes salarié, candidat, jeune diplômé, cadre dans une entreprise ? Quels que soient votre statut et votre avancée dans le monde du travail, il vous est sûrement déjà arrivé de vous poser des questions sur le monde professionnel. Comment se préparer à un entretien, comment négocier son salaire, quels sont les droits du salarié…
Dans cet article, Epsor vous présente six créateurs de contenu et influenceurs qui partagent régulièrement leur expertise : sur LinkedIn, TikTok ou Instagram, auteurs de podcasts, de vidéos YouTube, de blogs ou de newsletters, vous découvrirez des profils inspirants et passionnants auxquels vous abonner pour mieux vous informer sur le monde du travail et de l’entreprise.
Bonne lecture !
#1 Hawa Fofana
Chef de projet SIRH, Consultante AMOA paie, Consultante en organisation et conduite du changement, Hawa Fofana est également la fondatrice de « CheckTaPaie ». Sur ce compte Instagram suivi par pas moins 13 500 followers et avant tout dédié aux salariés, l’influenceuse RH aborde le sujet de la paie sous tous ses angles et prodigue ses conseils à ses abonnés. Ses vidéos et carrousels didactiques et ludiques sauront intéresser les professionnels des RH.
#2 Insaff El Hassini
Juriste financier au sein du groupe bancaire Unicrédit, mais aussi experte et coach en rémunération et auteure, Insaff El Hassini figure parmi les LinkedIn top voices 2022. Mais ce n’est pas tout. Insaff El Hassini est également la créatrice de « Ma Juste Valeur », premier podcast en France sur la négociation salariale et l’argent des femmes, avec plus d’un million d’écoutes. Ses thématiques de prédilection : l’égalité salariale, les femmes et l’argent au travail ou encore le « Future of work ».
#3 Marion Ledéan-Durel
La juriste et DRH Marion Ledéan-Durel est à la tête de l’application de gestion RH « DHM - Digital Human Ressources », mais aussi du compte TikTok « marion_dhm_rh » qui comptabilise près de 100 000 abonnés. Abandon de poste, prime de partage de la valeur ou encore congés payés et préavis de démission : sur ce réseau social, Marion Ledéan-Durel décrypte le droit du travail dans des termes simples et clairs.
#4 Karine Trioullier
Karine Trioullier occupe le poste de « Managing Director » au sein de la société de conseil en RH Tida Bisa Middle East. Sur le réseau social TikTok, cette « talent architect » est connue sous le pseudonyme de « Career Kueen » et suivie par… 605 000 abonnés ! Une véritable macro-influenceuse RH qui distille ses conseils en matière de carrière et de recrutement, déchiffre l’actualité RH et analyse le monde du travail avec humour.
#5 Amélie Favre Quittet
« Ici, je parle stratégies RH, marque employeur, management et emploi », annonce Amélie Favre Guittet, en entête de son profil LinkedIn. Une ligne éditoriale qui a déjà séduit 252 936 personnes sur le réseau social professionnel. Et pour cause, avec ses posts pédagogiques et ses conseils pratiques, la CEO de « Talent Management Groupe » et experte en recrutement fait définitivement partie des influenceurs RH à suivre.
#6 Karim Hechmi
Karim Hechmi, alias « Tonton Karim » sur LinkedIn, est le fondateur de l’agence de Conseil RH « Find Your Way ». Ce spécialiste du recrutement, de la marque employeur et de l’employabilité est suivi par 46 392 abonnés sur le réseau social professionnel. Chaque semaine, il y publie ses meilleurs conseils et enthousiasme ses followers avec son ton décalé.
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